Comune di Avezzano

AL SERVIZIO SONO ASSEGNATE, SALVO ESIGENZE DI FLESSIBILITA’ PER FRONTEGGIARE EVENTUALI NECESSITA’ PARTICOLARI E/O STRAORDINARIE, LE ATTIVITA’ CHE SEGUONO:

gestione stipendi

- corresponsione trattamento economico fondamentale e accessorio dipendenti di ruolo

- corresponsione trattamento economico amministratori, consiglieri, commissioni consiliari, borse lavoro, tirocini formativi, LSU;

-applicazione dei contratti nazionali di lavoro del personale dirigente e non (relativamente al trattamento fondamentale)

- rimborso competenze per personale in comando

- inserimento dati variabili anagrafici e contabili del mese

- impegni di spesa e conseguente liquidazione delle somme dovute in relazione al trattamento economico dei dipendenti, degli amministratori, dei consiglieri etc.

- accertamento e conseguente riscossione delle entrate connesse al trattamento economico

- emissione ordinativi di pagamento e di riscossione telematici attraverso UNIMONEY

- invio flussi dei pagamenti alla tesoreria comunale tramite canale telematico SETIF

- elaborazione mensile contributi previdenziali ed invio telematico della denuncia "Lista PosPA" e "Uniemens"

- elaborazione e trasmissione telematica modello F24EP

- Modelli CU dipendenti di ruolo, amministratori, consiglieri, collaboratori, etc

- quantificazione trimestrale delle somme non soggette ad esecuzione forzata

- calcolo mensile Irap e relativa denuncia annuale

- calcolo ed autoliquidazione annuale premio INAIL

- previsione annuale e triennale spesa del personale

- controllo spesa di personale ai sensi dell'art. 1, co. 557 della l. n. 296/2006 in collaborazione con il servizio "Programmazione, organizzazione e reclutamento delle risorse umane"

- Acquisizione dati dal sito dell'Agenzia delle Entrate dei risultati dei modelli 730 del personale dipendente e contestuale immissione in busta paga

- compilazione ed invio modello 770 per redditi da lavoro dipendente e ad essi assimilati, collaborazione con la ragioneria per la parte di natura fiscale

- cessioni del quinto dello stipendio e finanziarie private

-compilazione ed invio domande Piccoli prestiti e prestiti pluriennali INPDAP

- quantificazione ed erogazione assegni nucleo familiare e detrazioni d'imposta

- pignoramenti c/o terzi

- trattenute contributi sindacali, assicurativi e associativi

- rimborso spese di missione

- conto annuale e monitoraggio trimestrale della spesa del personale per quanto di competenza

- adempimenti in materia di trasparenza per quanto di competenza

- dispensa dal servizio per inabilità fisica

- ricongiunzione e riscatti dei periodi assicurativi

- collocamento a riposo per dimissioni volontarie e d'ufficio

- definizione pratica di liquidazione del premio di fine servizio

- pratiche previdenziali riguardanti ex dipendenti comunali

Personale assegnato:

• Cofini Fabio dipendente cat. C

• Restaino Sandra dipendente cat. C

• Del Fiacco Tiziana dipendente cat. B/B3 p. time

La direzione del servizio è curata direttamente dal dirigente.